Identifiez en quelques minutes les actions qui vont réduire les tensions dans votre équipe !
10 Questions rapides
Résultat immédiat
+ Guide PDF offert : “Les 6 étapes pour devenir un(e) manager SEREIN”
+100
Managers formés à la méthode
Repérez les sources de tensions, comprenez votre posture managériale et découvrez les actions prioritaires pour apaiser votre équipe et VOUS-MEME rapidement 🧘🏽
🔒 Vos données ne seront jamais partagées. Vous recevrez uniquement votre auto-évaluation + des conseils pour progresser en management.
Les coûts cachés d'un mauvais Management (on le sous estime presque toujours)
Un management flou ne crée pas juste de la tension. Il fait perdre du temps, de l’énergie, de l’engagement…
et finit par épuiser le manager lui-même.
QUI SUIS-JE ?
Formateur certifié 4Colors®, j’accompagne depuis plus de 10 ans des managers et leurs équipes dans l’hôtellerie, le tourisme et la restauration.
Je transmets une méthode née du terrain : j’ai managé des équipes très différentes, fait des erreurs, appris, corrigé, et développé une approche centrée sur l’humain, la cohésion et la performance.
J’aide aujourd’hui les managers à :
Avoir une communication motivante avec tous types de collaborateurs
Utiliser les tensions pour renforcer la cohésion et la productivité
Responsabiliser leurs équipes
Retrouver confiance et clarté
Contrairement aux idées reçues, la nouvelle génération n’est pas “difficile” : elle a simplement besoin d’un leader inspirant, capable de donner du sens et d’aider chacun à devenir la meilleure version de lui-même.
Un manager épanoui crée une équipe épanouie… et des résultats qui se voient immédiatement.
DNA (N°formateur) : 93132353313
PRINCIPAUX CLIENTS
POUR QUI ?
Manager
Dirigeant
RH
Chef d'équipe
Directeur
Que contient votre guide PDF ?
Les erreurs qui détruisent la cohésion de votre équipe
Les 6 étapes essentielles pour créer une DREAM TEAM
Comment reprendre le contrôle de votre équipe sans vous épuiser